קול קורא להגשת בקשות: 1,500 עובדים זרים מקצועיים נוספים לענף התעשייה

קול קורא להגשת בקשות: 1,500 עובדים זרים מקצועיים נוספים לענף התעשייה

לקוחות ושותפים יקרים,
 
בהמשך למזכרים קודמים שפרסמנו בנושא העסקת עובדים זרים בענף התעשייה (מיום 16 ביוני 202428 בנובמבר 2024, ועוד), נבקש לעדכנכם כי משרד הכלכלה והתעשייה פרסם אתמול, 11 במרץ 2025, קול קורא להגשת בקשות מקדמיות לצורך קבלת המלצות למתן היתרים להעסקת עובדים זרים בענפי התעשיה מתוך הקצאה נוספת שאושרה. 

ההקצאה מיועדת למעסיקים בענף התעשייה (סדר C בסיווג האחיד של הלמ"ס), וכן ל"מעסיקים חריגים" שאינם נמנים על ענף התעשייה, אך הנם בעלי פעילות תעשייתית משמעותית כהגדרתה בנוהל.

ההקצאה הנוכחית בת 1,500 עובדים מיועדת להעסקת עובדים מקצועיים בלבד (קבוצות א', ב', ג' המפורטות בנוהל הרלוונטי; הרשימה המלאה – כאן):
 
נדגיש כי קבלת ההיתרים הדרושים מותנית בתשלום שכר בסיס חודשי ברוטו לעובדים הזרים שלא יפחת מהסכומים שלהלן:

  • קבוצה א' – הנדסאים וטכנאים: 130% מהשכר הממוצע במשק;
  • קבוצה ב' – עובדים מקצועיים: 110% מהשכר הממוצע במשק;
  • קבוצה ג' – מפעילי מכונות: 85% מהשכר הממוצע במשק.


"השכר הממוצע במשק" כהגדרתו בנוהל הרלוונטי עומד כיום על סך 13,153 ש״ח. 
 
הבאת העובדים להקצאה זו תתבצע באמצעות מנגנון 'הבאה פרטית', ותהיה מוגבלת להבאה ממדינות שאושרו על ידי רשות האוכלוסין וההגירה  – אוזבקיסטן, אזרבייג'ן, גיאורגיה, הודו, לטביה, הפיליפינים, מולדובה, סרי לנקה, רומניה, תאילנד (הכל בכפוף לשינויים ועדכונים).

תקרת ההקצאות: בדומה להקצאות קודמות, המעסיק רשאי לבחור את מספר העובדים המקסימלי המבוקש לפי אחת משתי החלופות:

  • עד 25% עובדים זרים מכלל המועסקים הישראלים בעסק.
  • בהתאם למספר העובדים הפלסטינים שהועסקו בפועל עד ליום 30.09.2023.
    (מהתקרה יופחתו מספר העובדים הזרים שהותרו בפעימות קודמות)


סדרי עדיפויות בחלוקת ההיתרים: תינתן עדיפות למעסיקים אשר העסיקו עובדים פלסטינים כדין ובחרו בחלופה השנייה לעיל, ולמעסיקים שברשותם היתר חריג להעסקת עובדים פלסטינים שיפקע בקרוב וקיבלו על כך הודעה ממשרד הכלכלה והתעשייה.

הגשת בקשה להמלצה תיעשה באמצעות טופס מקוון שפורסם על ידי משרד הכלכלה והתעשיה – ראו כאן.

לתשומת לבכם – המועד האחרון להגשת בקשה להמלצה הינו 25 במרץ 2025, בשעה 21:00.
 
לאחר קבלת המלצה, יש להגיש בקשה לקבלת היתר באתר רשות האוכלוסין וההגירה תוך 30 יום, ולממשו בדרך של הזמנת עובדים תוך 90 יום. המלצה שלא תמומש בסד זמנים זה – תבוטל!
 
נציין כי בפני חברות תעשייתיות שלא יקבלו המלצה מספקת ממשרד הכלכלה במסגרת ההקצאה הנוכחית וזקוקות לעובדים בעלי כישורים ייחודיים, פתוחה הדרך להעסקת עובדים זרים ב"ענף המומחים" על פי תנאי הסף והכללים הקבועים בנהלים הרלוונטיים. מסלול זה מאפשר גמישות רבה יותר בבחירת העובדים ומדינות המוצא, אינו מוגבל במספר הקצאות, ואינו נתון למשטר 'פעימות'.

אנו נוסיף להתעדכן ולעדכן בנושא.

לצוות ההגירה במשרדנו ניסיון רב בליווי מעסיקי זרים, לרבות עריכת והגשת בקשות להמלצות, היתרים, ואשרות בכלל הענפים, וכן בהעסקה השוטפת של עובדים זרים על כל היבטיה.

בברכה,
צוות ניוד עובדים גלובלי והגירה מסחרית
שבלת ושות'

חדשות נלוות